根据县委统一部署，2025年9月11日至10月24日，县委第五巡察组对县委宣传部（县文联、县社科联）领导班子开展了巡察。2025年11月27日，县委巡察组向县委宣传部（县文联、县社科联）领导班子反馈了巡察意见。根据巡察工作要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、领导班子履行巡察整改主体责任情况

（一）组织领导。成立由县委常委、县委宣传部部长任组长，县委宣传部、县文联、县社科联主要负责同志任副组长，其他班子成员、各股室负责人为成员的巡察整改工作领导小组。领导小组下设办公室在部办公室，负责整改工作的统筹协调、跟踪督促、资料整理等日常工作。

（二）整改目标。全面深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述、重要讲话精神，认真落实县委的工作要求，坚持把巡察整改作为严肃的政治任务，遵循“突出重点、分类整改、落实责任、务求实效”的原则，明确整改责任，狠抓跟踪问效，确保县委巡察反馈的4方面18项具体问题整改到位。

二、巡察反馈重点问题整改落实情况

（一）关于“对巡察整改政治性认识不到位，整改工作敷衍了事”方面的整改情况

1．系统部署，闭环推进巡察整改。召开县委宣传部（县文联、县社科联）班子巡察整改工作专题会议2次，成立巡察整改工作领导小组，研究制定《永德县委宣传部（县文联、县社科联）领导班子巡察整改专题民主生活会整改方案》，细化整改措施，明确整改责任领导、责任股室和完成时限；严格执行《永德县委宣传部会议制度》，由办公室专人负责记录，会议记录经办公室分管领导审核，真实反映会议过程和议定事项；制定内部公文收发文登记册，各股室起草的公文逐一进行登记，由办公室集中管理文号编制与文件制发；部务会按要求每月专题听取整改进展情况汇报，及时发现和解决整改工作中存在的问题。

2．严格规范，高质量开好民主生活会。严格按照要求，扎实开展理论学习、征求意见、谈心谈话等民主生活会会前相关步骤，会议流程严谨规范；明确专人负责，及时整理归档会议通知、发言提纲、记录等资料，建立目录；班子成员紧扣会议主题，认真查摆自身突出问题，撰写发言提纲，提出针对性的整改措施，深入开展批评与自我批评，切实达到了会议目的。

3．多措并举，强化风险防控与队伍建设。对巡察审计等各类监督检查反馈问题建立整改台账，及时跟踪销号；充实网信办专职人员，调整充实队伍力量，开展舆情专题培训1期150余人次；明确专人负责机关党建工作，邀请县委县直机关工委干部到我部开展党建业务知识培训，切实提升党员干部党建业务水平；严格执行《中共永德县委宣传部会议制度》，重要会议由办公室负责记录，经分管领导审核后归档；严格对标县纪委2026年廉政风险排查工作要求，对部机关7个内设股室开展廉政风险等级评定及风险点排查登记工作，精准锁定廉政风险点26个，同步制定防控措施27条，全体干部职工结合岗位职责认真梳理岗位廉政风险点，报经股室负责人、分管领导、主要领导逐级审核把关，并按县纪委监委派驻县委宣传部纪检监察组审核意见进行修改完善，动态排查更新廉政风险点106个，对应制定防控措施107条；财务人员按要求参加各级财务知识培训，有效提升了责任意识与业务素质。严格执行公务出差审批与报销流程，由分管领导审核监督。主要领导按季度听取专题汇报，推动机关财务管理规范化水平不断提升。

（二）关于“学习贯彻党的创新理论领航能力弱，意识形态工作主导作用发挥失常”方面的整改情况

1．强化理论武装，常态化开展学习。按照每年集中学习不少于8次的要求，巡察反馈以来开展县委宣传部（县文联、县社科联）领导班子理论学习中心组集中学习4次，做到学习常态化、长效化；以县委宣传部副部长（分管日常工作）同志上党课宣讲等形式，组织全体干部职工深入学习党的二十届四中全会精神，做到学习全覆盖；严格执行“第一议题”制度，巡察反馈以来部务会开展学习10余次，周例会开展学习28次。

2．狠抓宣讲落实，严格阵地管理。制定印发《永德县学习贯彻党的二十届四中全会精神宣讲工作方案》，及时向重点部门和乡（镇）收集宣讲工作开展情况，对落实不力、流于形式的单位限期促进整改；《2026年永德县宣传思想文化工作要点》《县委理论学习中心组2026年学习选题计划》已按要求送审印发；强化宣传阵地管理，对辖区内宣传标语进行全面排查，及时整改更换陈旧破损标语。

3．深化文化引领，精准服务基层。加强与文旅等行业部门的对接联系，深入调研目标企业，积极招引潜力文化企业；强化县内自媒体及网络人士教育引导，深入实地与网络人士开展座谈，确保其创作内容向上向善、符合规范；制定印发《2026年“书香永德”全民阅读文明实践系列活动方案》，重点开展活动15项，各乡（镇）开展阅读活动8项；探索“农村电影＋廉洁文化＋移风易俗”模式，广泛征集群众喜爱的影片类型和题材，优化调整放映片源，巡察反馈以来共放映农村公益电影608．6场次，观众10336人次；统筹做好科级以上干部理论文章收集、把关、报送工作，加强日常工作提醒，做到应收尽收。

4．明确年度重点，夯实内部管理。形成《2026年度工作计划清单》《永德县宣传思想文化系统2026年度工作手册》，明确2026年部机关主责主业、机关党的建设等年度工作计划；将统战工作纳入年度工作计划，《临沧市永德县：以优秀民族文化保护传承推进中华民族共同体建设》等新闻稿件被省级以上主流媒体采用40余篇；制定完善机关内部管理制度，推行“限时办结”机制，邀请县级各行业主管部门对部机关干部职工累计开展培训4期；加强应急广播设备的日常维护维修，巡察反馈以来维修离线自然村终端34个，自然村终端搬迁5个，并对乡（镇）、村级应急广播管理人员开展安全播出及技术操作培训，应急广播正常运行。

5．压实工作责任，从严落实意识形态。从严落实意识形态工作责任制，巡察反馈以来召开意识形态工作专题会议28次；日常对各乡（镇）、各部门落实意识形态工作责任制及精神文明建设情况的专项检查，针对发现的问题书面反馈，巡察反馈以来下发工作提醒2次。

6．加强督导培训，规范基层文化阵地。压实班子成员联系指导各乡（镇）、各部门意识形态工作责任，及时跟进工作进度，适时就舆情处置、阵地建设等工作开展督导，从严从实抓好年度意识形态工作责任制考核工作；规范工作痕迹管理，举办2025年宣传思想文化工作暨意识形态工作培训班，邀请专家就理论宣讲、新闻宣传、信息报送等内容进行专题培训；对全县农家书屋开展专项清查行动，制作下发《永德县农家书屋规范管理指导手册》，规范农家书屋管理。

（三）关于“践行‘两个革命’不彻底，落实全面从严治党责任有差距”方面的整改情况

1．限时督办提质，规范信息发布。推行“限时办结”机制，办公室及时对文件办理进行提醒督办，确保相关材料按时上报。在起草方案、报告等文稿中，紧密结合工作实际，深入调研论证，广泛征求意见，文稿质量和可操作性得到进一步提升；督促各级各部门严格按照《中共永德县委宣传部关于严格落实信息发布“三审三效”制度的通知》要求，进一步规范信息创作及宣传阵地管理。

2．深学细则精神，严管公务接待。组织全体干部职工深入学习中央八项规定及其实施细则精神，邀请县纪委监委干部到我部开展专题培训与案例警示教育，确保相关政策要求入脑入心；严格执行《中共永德县委宣传部差旅费管理办法》，规范差旅费管理。全面深化“一函多餐”问题整治，完成对相关问题的排查，进一步严格公务接待审批流程。

3．精准排查风险，压实廉政责任。严格对标县纪委2026年廉政风险排查工作要求，对部机关7个内设股室开展廉政风险等级评定及风险点排查登记工作，精准锁定廉政风险点26个，同步制定防控措施27条，全体干部职工结合岗位职责认真梳理岗位廉政风险点，报经股室负责人、分管领导、主要领导逐级审核把关，并按县纪委监委派驻县委宣传部纪检监察组审核意见进行修改完善，已动态排查更新廉政风险点106个，对应制定防控措施107条，进一步压实廉政风险防控责任。严格落实廉政谈话制度，明确专人负责谈话记录，确保要素齐全、内容完整规范，巡察反馈以来开展廉政提醒谈话49人次。

4．强化财务培训，从严审核支付。财务人员按要求参加各级财务知识培训，有效提升了责任意识与业务素质。严格按照《中共县委宣传部内控制度》执行会计基础工作规范，分管领导从严审核支付事项，对相关附件材料不齐全等进行补充完善。

5．科学编制预算，严控财政支出。科学编制本单位2026年预算，确保各项县级财政支出均控制在预算范围之内。

（四）关于“班子领导作用发挥不充分，党建责任未扛牢”方面的整改情况

1．规范决策程序，提升治理效能。严格执行《中共永德县委宣传部“三重一大”集体决策制度》，规范“三重一大”表决程序；严格执行《中共永德县委宣传部会议制度》，议事决策过程严谨、记录规范、档案完整。

2．充实人才队伍，强化岗位培养。将人才培养纳入《县委宣传部2026年工作计划》，根据县委干部培养计划及本单位岗位需求，已公开招聘公务员1名、事业人员1名，有效充实人员力量。加强对关键岗位人员储备和培养，对关键岗位人员常态化开展廉政教育与风险提醒，切实防范岗位廉洁风险。

3．深化党建培训，严格组织程序。邀请县委组织部干部对部机关党员干部开展党建业务专题培训，有效提升党员干部的业务能力与纪律意识。严格按规定程序，于2025年12月16日完成机关党支部委员会改选工作，参会人数符合规定，候选人名按姓氏笔画规定进行排序。

4．严肃组织生活，规范党费管理。常态化组织党员干部专题学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，进一步严肃组织生活会制度，全体党员认真撰写发言提纲，并由分管领导严格审核把关，杜绝发言内容雷同的现象；持续强化党费收缴管理，重申并严格执行党费按月交纳规定，通过定期提醒与完善台账管理确保党费足额缴纳。

三、下步工作打算

（一）提高政治站位，以严肃态度扛起整改重任。将督促班子成员提升“政治三力”，统一思想行动，摒弃“闯关过关”心态，以最严肃态度、最坚定决心、最务实举措抓实整改，确保不走过场、不留死角。

（二）压实整改责任，以严实作风推动落地见效。督促班子成员主动认领问题、率先垂范，抓好分管领域整改，确保责任层层传导。各股室对照任务、责任、时限清单，细化举措、对账销号，以钉钉子精神盯推进、解难题，确保整改按节点推进、按标准见效。

（三）坚持标本兼治，以长效机制巩固整改成效。以反馈问题为镜鉴，举一反三，深刻剖析思想根源、制度短板，找准症结、精准施策。注重建章立制，健全长效机制，推动以巡促改、以巡促建、以巡促治贯通，将整改成果转化为治理效能，防止问题反弹，持续巩固提升整改质效。

欢迎广大干部群众对我单位落实巡察整改情况进行监督，若有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0883－5213297，联系地址：县行政办公中心11楼1121室。

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